这是一个创建于 110 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。
略微 emo
周末躺了两天，打算晚上远程处理一下工作的事情的，没想到办公室的电脑断网了，没连上没办法处理了。
再者，上周五组内一个老哥被打了 c 绩效，大概原因就是他的站队问题，领导觉得他不够听话之类的。找了个理由让他背了 c 绩效，c 绩效只能拿到绩效工资的 80%。。
裸辞重新出发
0401 哥们从国企裸辞了，一个半月的时间内面了 6 家。过了 2 家。一家拒了，一家就是现在这家。当时来这的原因: 传统制造业行业。上班时间差不多。一样的早 8 晚 5 双休。工资比国企多个 1/4 。入职了 3 个月，加班时长 6 个小时，这点确实还行。
出发后发现没那么稳定
从国企出来，也跟组内人出来聊过。大多数企业其实都是成本+是否听话问题。你做了领导狗腿子，你就会比其他人更容易脱颖而出。成本自然而然的就是想办法换掉高薪资的。小规模企业动作更快。稍微有点规模的企业倒还好。时间线可以拉长一点。入职接近 3 个人。部门招了 6 个新人。其中 4 个 30 以上，作为一个 it 部门，对 30+的人员开绿灯。这点确实良心。。。这里开始怀疑了。。。是真的开绿灯，还是想换掉那一批旧人呢？但是如果从成本来说，招刚毕业的，1-3 年内的岂不是更加省。为什么会找 4 个 30+的。。。新入职的公司是私企。虽然有了 39 年的历史。还是相对互联网稳定的传统制造业。。。但确实没有上家国企那么稳定，上家就算裁员，部门缩编，但也会给你一个内部转岗的机会。。。
计较太多反而迷失了自己
18 年上大学，选了计算机专业。21 年深圳科技园实习。确实感觉到了竞争与压力。
22 年毕业进了国企。而且在一个三四线城市。确实感受到了慢节奏。对比一些在广深的同学，其他也没有比他们差多少。
24 年。行情不好。广深卷性价比也不高。去了佛山。
好像我人生每一步，都在讲究性价比。去看这件事情有没有未来，有没有出路，做了这事划算不。。。经常去看一些论坛，确实也看了不少人生百态。。。也深知。。。钱是唯一的解法。。。其实我不羡慕那些在广深那些 10 几 k 的同学，（不过这行情。其实我们班上没几个）。 想到加班。想到大小周。想到广深的生存成本。再者能力有限。。。我现在每天 5 点下班，超市买点菜自己煮。在他们眼里，我仿佛又是那个被羡慕的人。。
世界参差不齐。冲浪太多，容易迷失自己的定位，还会因为得不到的东西而内耗自己。
写到最后
任何选择客观来说有好有坏，其实也没有多后悔过，因为站在当时的视角看，我都遵从我内心做出了选择，后续发生的一切都只是命运附加的安排而已。。。是的，这是在论坛里的一个帖子。告诉我。做了选择就不要后悔，缅怀了。
现在的任何一点提升。都是对抗风险的底气。
未来不定。祝好！
周末躺了两天，打算晚上远程处理一下工作的事情的，没想到办公室的电脑断网了，没连上没办法处理了。
再者，上周五组内一个老哥被打了 c 绩效，大概原因就是他的站队问题，领导觉得他不够听话之类的。找了个理由让他背了 c 绩效，c 绩效只能拿到绩效工资的 80%。。
裸辞重新出发
0401 哥们从国企裸辞了，一个半月的时间内面了 6 家。过了 2 家。一家拒了，一家就是现在这家。当时来这的原因: 传统制造业行业。上班时间差不多。一样的早 8 晚 5 双休。工资比国企多个 1/4 。入职了 3 个月，加班时长 6 个小时，这点确实还行。
出发后发现没那么稳定
从国企出来，也跟组内人出来聊过。大多数企业其实都是成本+是否听话问题。你做了领导狗腿子，你就会比其他人更容易脱颖而出。成本自然而然的就是想办法换掉高薪资的。小规模企业动作更快。稍微有点规模的企业倒还好。时间线可以拉长一点。入职接近 3 个人。部门招了 6 个新人。其中 4 个 30 以上，作为一个 it 部门，对 30+的人员开绿灯。这点确实良心。。。这里开始怀疑了。。。是真的开绿灯，还是想换掉那一批旧人呢？但是如果从成本来说，招刚毕业的，1-3 年内的岂不是更加省。为什么会找 4 个 30+的。。。新入职的公司是私企。虽然有了 39 年的历史。还是相对互联网稳定的传统制造业。。。但确实没有上家国企那么稳定，上家就算裁员，部门缩编，但也会给你一个内部转岗的机会。。。
计较太多反而迷失了自己
18 年上大学，选了计算机专业。21 年深圳科技园实习。确实感觉到了竞争与压力。
22 年毕业进了国企。而且在一个三四线城市。确实感受到了慢节奏。对比一些在广深的同学，其他也没有比他们差多少。
24 年。行情不好。广深卷性价比也不高。去了佛山。
好像我人生每一步，都在讲究性价比。去看这件事情有没有未来，有没有出路，做了这事划算不。。。经常去看一些论坛，确实也看了不少人生百态。。。也深知。。。钱是唯一的解法。。。其实我不羡慕那些在广深那些 10 几 k 的同学，（不过这行情。其实我们班上没几个）。 想到加班。想到大小周。想到广深的生存成本。再者能力有限。。。我现在每天 5 点下班，超市买点菜自己煮。在他们眼里，我仿佛又是那个被羡慕的人。。
世界参差不齐。冲浪太多，容易迷失自己的定位，还会因为得不到的东西而内耗自己。
写到最后
任何选择客观来说有好有坏，其实也没有多后悔过，因为站在当时的视角看，我都遵从我内心做出了选择，后续发生的一切都只是命运附加的安排而已。。。是的，这是在论坛里的一个帖子。告诉我。做了选择就不要后悔，缅怀了。
现在的任何一点提升。都是对抗风险的底气。
未来不定。祝好！
14 条回复 • 2024-08-15 16:24:00 +08:00
 |
1
yifangtongxing28 110 天前
这里的听话改成跪舔比较好，哪都是这风气
真聪明的人，大部分都不打工，自己当老板了，因为受不了气哈哈 |
 |
2
haimianbihdata OP @yifangtongxing28 是这么一回事。上家就是能者多劳。但是有能力的跳遭了。领导不怎么挽留，说走了就走了。但是有部分人，平时产出不怎样，就是站队对了，领导提出涨薪挽留。。有时候真不是技术的问题，人情世故
|
|
3
yifangtongxing28 110 天前
@haimianbihdata 其实大部分人干的事都是可替代的，没那么多能力。程序员算动脑比较多的了，换个应届生照样上，还能加班。我要是领导，我也选给自己听话当 dog 的下属。
作为打工人，拿钱就行了，国企私企都差不多，看给钱好坏 |
 |
4
monkeylmj 110 天前
@haimianbihdata 这就叫劣币驱除良币，真干活的拿不到绩效，耍嘴皮子的得宠。
|
 |
5
NightFlame 110 天前
标题写挺好，但是内容我没太看懂
|
 |
6
sagaxu 110 天前
你当下的选择，抗风险性并不高啊。
既不稳定，收入也不高，技术提升空间也不大。 |
 |
7
kuxuan 110 天前
多睡觉，睡好后，就舒服了
|
|
8
haimianbihdata OP @sagaxu 这点确实。但
|
|
9
haimianbihdata OP @sagaxu 这点确实，但眼下也没有其他办法了。
|
 |
10
JoeDH 109 天前
内容注意下格式... 不要滥用空行
|
 |
11
idragonet 109 天前
佛山有什么好选择的？ 我是佛山来深圳的。
|
 |
12
hmxxmh 101 天前
@haimianbihdata 真实了
|
|
13
haimianbihdata OP @hmxxmh 想卷卷不动。市场带来的性价比不高。躺又躺不平，上有老下有小。感觉是大多数人的常态
|
 |
14
luozuwang 100 天前
都不容易
|
Select Language