求前端大佬们帮忙优化下简历

[xiaoyu77]

各位前端大佬，求救啊！我的简历需要改进，感觉有点掉队了，春招投递简历挂麻了。 有没有人可以帮忙优化一下？ 另外，如果有前端开发的工作机会，也请 a 我一下，非常感谢！

leo xx 大学 | 应届毕业生 | 前端开发工程师｜ Github： https://github.com/lixiaoyu77 GPA：3.52 / 4.00 （专业前 5%),英语四级,连续两年获得校级奖学金

专业技能

• 熟悉 HTML5 、CSS 、JavaScript 等 Web 基础，并了解 ES6 和 TypeScript ，能够快速构建响应式前端界面，拥有前端性能优化方面的经验
• 熟悉 Vue.js 框架及其生态系统，了解 React ，组件生命周期、Hooks 等关键概念，并具备 MVVM 框架开发经验
• 了解 Node.js 环境，能使用 Nestjs 和 Express 框架进行服务端开发 -了解 Echarts.js 和 TradingView.js 进行数据可视化，具有实际项目中将复杂数据转化为直观图表的经验
• 熟悉 PHP 、MySQL ， 熟练使用 ThinkPHP 、Bootstrap 框架在 LAMP 环境完成过多个 Web 应用后台开发 -了解计算机基本原理与 HTTP 网络协议 -了解前端工程化概念，使用 Webpack 、Vue CLI 和 ESlint 进行项目构建和代码质量控制
• 熟悉 Git 进行版本控制和团队协作，具备 Linux 系统下的工作经验，能够高效管理和部署项目

实习经历 个人职责：

• 负责开发多个前端项目，主要使用 HTML5 、CSS 、Javascript 、Element UI 、Bootstrap 、Vue 框架及其相关周边工具
• 参与项目需求讨论，提供前端视角的建议，确保用户交互体验流畅
• 与后端团队紧密合作，实现数据交互和 API 集成，确保前后端无缝对接
• 进行项目的交互与性能优化，改善用户体验并保障系统稳定性
• 负责项目的持续迭代开发与维护 个人收获： 这段实习让我深入了解前端开发。参与多个项目提升了编码和项目管理能力。与后端团队合作提高了数据交互和 API 集成效率。通过官方文档解决问题，增强了自学解决问题能力。优秀的交互体验与数据可视化让我意识到对用户至关重要性。持续迭代项目锻炼了沟通和解决问题能力，更自信地迎接未来前端挑战

项目经历

量化策略净值回测系统 项目是为用户提供一个优质的数据可视化方案，使用户能够添加、修改交易策略，并通过对策略的净值折线图对比做出决策 在该项目中，我负责前端开发的主要职责：

• 使用 Vue.js 、JavaScript 和 CSS 完成回测系统的界面设计
• 利用 Echarts 实现了金融数据的可视化组件，并保证其与后端数据的无缝交互
• 使用 TradingView 库，创建了 K 线图表组件，以直观方式展示金融数据
• 通过 GitLab 进行持续集成，确保了项目能够快速、高效地上线
• 对页面进行性能优化（图表的渲染速度）

量化策略净值回测系统 Zoky 是一个数据分析平台，能够收录用户提供的信息，并通过后台分析，以数据可视化的形式展示类似基金净值的信息，帮助用户找到适合的交易信号 在 Zoky 项目中，我的主要前端开发职责包括：

• 使用 Vue 及其相关生态工具（ Vue-Router 、Vuex ）开发响应式界面，整合 Element-Plus 实现用户友好的交互界面
• 通过 Axios 实现前后端数据通信，确保数据的流畅渲染以呈现用户所需信息
• 利用 ECharts 库创建交互式的数据可视化图表，让用户更直观地理解数据
• 使用 ESLint 统一编码风格，以及利用 Webpack 进行项目构建和打包，保证代码质量和项目效率 
• 持续进行日常项目开发、维护和性能优化，确保 Zoky 平台的稳定性和用户体验

量化 Bot 后台管理系统 该项目是一个专注于管理不同交易机器人的后台量化管理系统 在此项目中，我负责了多项主要功能的开发：

• 使用 Bootstrap 、JavaScript 、CSS 和 HTML 快速构建网页，确保界面的友好和高效
• 参与 Bot 的 MySQL 数据库的设计、优化
• 使用 ThinkPHP5 实现了系统的关键功能，包括数据统计模块、订单策略管理和 Bot 管理
• 利用 NestJS 框架开发了一套区块链交互 API

个人总结

• 有阅读和撰写个人博客的习惯：xy77.live
• 具备强大的学习能力，乐于不断探索学习
• 具有良好的沟通技能，善于倾听和团队合作
• 对前端技术充满热情与兴趣，并拥有实际开发经验
• 热爱运动，拥有良好的身体素质
• 能够承受压力，具备较强的吃苦耐劳精神

如果大家有任何前端的工作机会，非常希望能够a我一下~

[moyumoyu]

现在这个就业形式，熟悉、了解、这种词就不要出现了，全部写精通，否则不会有机会，而且光会前端没用，市场已经不招单技术栈的人了，现在都是全栈，我们 java 后端都开始用 react hooks 写高阶组件了，前端也要会后端框架，至少能直接上手开发，数据库也要懂，运维的活也要会，这样才会引起公司的注视，否则你的简历只能石沉大海

[xiaoyu77]

@moyumoyu 受教了，谢谢大佬~

[yuntun]

多写几个项目，你自己都说了有负责多个项目了，其他我看没什么毛病，还有就是跟楼上老哥说的一样，了解熟悉这些出现的太频繁了，建议全部写精通，或者不要写

[xiaoyu77]

@yuntun 好的，谢谢

[yohane3016]

开了个帖子收集了下简历写精通的看法，op 可以看下 https://v2ex.com/t/1027333

[CaptainD]

写精通然后一问一个不吱声咋办～

[FranzKafka95]

别信一楼的写精通，这些东西是怎样就怎样，面试时很容易就探出你水平，到时候尴尬的只有你自己。

[iosyyy]

1. 把博客拿到最上面写着下面谁看的到啊
2. 量化策略净值回测系统 明显是一个系统不要讲三遍说一遍说明白这个是干什么的技术方面稍微简练点 像什么 eslint 就不要写了没啥意思
3. 项目本身你要说明白你干了什么不是说这个项目是什么 你不是来推销产品的是来展示你能力来面试的
4. “负责开发多个前端项目” “与后端团队紧密合作，实现数据交互和 API 集成，确保前后端无缝对接”
这种 b 话是个前端都会这么干像是模版生成的 你要写出你具体的实习经历 并指出实习的公司哪怕他不出名

[moyumoyu]

@FranzKafka95 那你就坐着等看有哪位慈善家原因让你来面试吧...我朋友硕士阿里都找了半年多了，写熟悉根本没人看，直接丢垃圾桶了

[FranzKafka95]

@moyumoyu 这年头，诚信务实一点还有问题了?合着你靠吹就能 offer 拿到手软吗？别说你硕士阿里，我这普通本科从不写精通，也还是拿到满意的 offer 了啊。所以你举例你的硕士阿里朋友有什么意思呢，非要逼着大家都开始搞浮夸，吹这些虚头巴脑的东西才有意思吗

[yuntun]

@FranzKafka95 不是说诚信务实就有错，现在这个大环境就摆在这里，HR 只扣字眼，就算你是 Google 微软大拿，在 hr 眼里你就是个找工作的，hr 啥也不懂，跟招人需求对不上你就得 pass

[FranzKafka95]

@yuntun 这里就看你怎么选了，就算能过 HR 也很难过后续的，涉及到的时间精力成本是需要考虑的。其实我觉得过 HR 到没那么难，只要硬性指标达到(比如学历要求，年龄等)，在具体的技术方面，你换个词既能过 HR 也能过技术面，比如这里我把"精通"改为"熟练使用/熟练掌握"，HR 不会深究这两个词组之间的差异，专业技术人员对这两个词组的敏感程度还是有差异的。

[sbldehanhan]

写熟悉就好。了解和精通都要不得。

[feeeff]

其实挺好的，你有去投 web3 方向的岗位吗，现在 web3 需求应该比 web2 多多了

[cfancc]

写精通的我直接让 HR 过滤掉，自我认知不及格，又菜又盲目

[d3js]

一楼馊主意

[Cubat]

一楼在干嘛啊哈哈哈哈哈哈

[alalala1812]

缺少项目难点，太宽泛了，建议加点数据支持，比如性能优化，怎么优化，打包从 8M 减少为 2M ，用 echarts ，大家都会用，体现一些难点

[lichdkimba]

全都精通等于全都不精通

[yhxx]

有点搞笑了，真有靠谱公司的人筛选简历的时候关心你写的是“熟悉”还是“精通”？
简历上列的常规技术栈（ HTML/CSS/React 之类的）约等于浪费空间，没人看的

[yhxx]

@yhxx react 和 vue 可能会有个区分，但是也没人在意你写熟悉 react 还是精通 react

[NerbraskaGuy]

可别听一楼馊主意，应届生简历技能全写精通，连 HR 都不会觉得牛逼只会觉得有点 der

[csh010101]

一楼这不是有病吗 在害你

[yqf0215]

一、建议把 github 网址放开头，敢放开头，至少说明你对自己的项目有自信，自信有一定技术水平
二、把 github 上每个自己的开源项目介绍一下，功能是什么，应用的场景是什么，开发过程中遇到的挑战
三、具体工作时，参与项目中，你干的活作用是什么，当时遇到的挑战是什么。这里面有个难的地方在于，你觉得很平常的东西，可能旁人会觉得很难，而你不知道这个难点在什么。
说实话，简历中最重要的，是你对程序的热情。

@iosyyy 8 楼写得很好。。。

[lalalaqwer]

这简历其实没什么问题，正常来说工作最好是秋招找的，现在这个时间配合这个行情，建议找找老师跟以前的学长联系下，有机会让内推

[xiaoyu77]

我已经收到了大家的建议，非常感谢您。我会认真考虑并逐步应用你们提供的建议来优化我的简历。如果您有任何其他想法或建议，也欢迎继续分享。再次感谢！

[xiaoyu77]

@yohane3016 了解！

[xiaoyu77]

@iosyyy 大佬的建议很有价值，我会将博客链接放在简历的顶部，并且去修改项目介绍。非常感谢您的指导！

[xiaoyu77]

@alalala1812 好滴，谢谢大佬的建议

[xiaoyu77]

@yqf0215 是的，面试官在意的是你如何解决难点

[xiaoyu77]

@feeeff web3 技术要求挺高的，我现在还达不到要求

[maidenAssassins]

你这个博客页面挺好看的，自己写的吗

[xiaoyu77]

@lalalaqwer 嗯，我秋招在实习去了，错过了 55555.

[hongye1990]

最好别写精通，特别对于应届生来说，这并不是一个加分项，一般会忽略，某些情况下可能会带来负面印象，作为面试官更看重实际做过的项目，负责的内容，亮点以及对项目的理解，还有解决问题的能力等

[nabanbaba]

如果在某个小领域或技术点有可取的成绩在写精通，这种都要尽量写明确不要模糊不清。不然熟悉就够了

[EndlessMemory]

应届生可别写精通

[umissthestars]

@hongye1990 还是的写精通，去年的前端和今年的 java, 一个下午 700 投递一点不夸张

[lianxiben]

一楼 block 了。。太离谱了，说谎对自己有啥好处？

[TargaryenChen]

项目经验里 我面试的时候更愿意看你具体解决了什么问题， 而不是说“我用了 xx 框架实现了 xxx 功能”

[dudubaba]

就说项目吧，你这三个量化项目合并成一个，描述 3 ～ 4 条，然后再编一个项目，可以是同事的或自己学过的，只要你懂就算你的，描述和第一个项目区分下，侧重点在自己会的方向上。

[dudubaba]

其实前端简历项目就那么几种，1 、实际业务项目 2 、前端基建组件 3 、偏后端全栈，主打一个广度，深度的话你应届生人家也不信是吧，然后 boss 看岗位描述，补充对应的项目，不会的可以去 github 鼓捣个一星期基本就懂了，不要虚，先过简历关，面试三分看实力，七分看运气。

[wavever]

最近也在投简历，7 年+经验大部分写的也是熟悉和了解，根本不敢写精通（还是要对这两个字有点敬畏）。简历方面大厂基本也都能过，说白了还是技术栈和工作经历的匹配问题，HR 根本不会抠字眼在这个方面。

[tonytonychopper]

@yhxx 面试官会看

[yhxx]

@tonytonychopper 我就是面试官，我身边也有很多面试过很多人的资深面试官，我特意去问了一下，基本没人在乎这个
有个别人看到写精通的甚至会有更高期待，问几个问题发现并不真正精通的话还会有点减分

更多的还是更看重你做过什么和怎么想的、怎么做的

[tonytonychopper]

@yhxx 其实我就是这个意思，如果写上了但是和实际水平差距过大，会是减分项

[WhateverYouLike]

挺厉害的 没有面试不应该

[xiaoyu77]

谢谢各位大佬~😊
综合了大家给的建议，已经大幅度修改了。
现在就是海投，看看效果啦！

[hasayake979]

江西人吗，老乡

[xiaoyu77]

@hasayake979 是的呢 hhhhh

[lynan]

感觉看到的简历 GPA 都好高啊！

[louistsangjk]

真要听楼上的就有意思了，应届生全写精通🧐
我面试其他人看到有精通的话都会往里面深度问
如果答上来很加分，答不上来扣很多印象分

[leega0]

我也面过不少，对于应届生来说，这个简历问题不大，感觉更多是受现在互联网环境影响了。

[moyumoyu]

@d3js
@Cubat
@lichdkimba
@lianxiben
@csh010101
@NerbraskaGuy

公司 3 年没招人了，最近准备招一个人，开启了招聘，瞬间收到几百份简历投递，请问你们的优势是什么？老板不是做慈善的，你能力不行又不愿吃苦，那就 pass 吧

[NerbraskaGuy]

@moyumoyu #53 你这图里唯一一个 pass 的然而 4 年 11k ，只能说明你的公司别人没进也是好事

[moyumoyu]

@NerbraskaGuy 回去等通知吧

[SanjinGG]

@moyumoyu 你不如直接说 3000 干不干，还优势

[moyumoyu]

@SanjinGG 付款上班吗？可以考虑一下

[SanjinGG]

@moyumoyu 你也知道付费上班啊，只能说自己他自己拉低自己身价，估计在他 7 年也还是这个价

[moyumoyu]

@SanjinGG 别说，还真有

[SanjinGG]

@moyumoyu 那你还不赶快招进去？

[moyumoyu]

@SanjinGG 你别太把自己当回事，你说了不算，我说了也不算，人事说了更不算，你什么时候当老板，说了才算

[SanjinGG]

@moyumoyu 你自己都知道的道理隔这教育别人？显得你了？你是压榨的老板还是不当人的 hr ？

[moyumoyu]

@SanjinGG 教育你的往往不是你的父母，也不是你的导师，更不可能是我，而是这残酷的社会

[SanjinGG]

@moyumoyu 在网上收收味，别回我了

[moyumoyu]

@SanjinGG 笑嘻了