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kev1nzh
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假设我有个朋友,公司 ceo 和 组老板 和 顶头上司 都跑路了,接下来裁员的概率有多大?

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  •   kev1nzh · 7 天前 · 2147 次点击
    我那个朋友很想休息到过年了。
    11 条回复    2024-09-30 08:41:43 +08:00
    seres
        1
    seres  
       7 天前
    说实话公司倒闭比裁员的几率更大些
    UncleBrandy
        2
    UncleBrandy  
       7 天前
    直接破产
    kev1nzh
        3
    kev1nzh  
    OP
       7 天前
    @seres
    @UncleBrandy

    倒闭倒不至于,ceo 换人了
    EndlessMemory
        4
    EndlessMemory  
       7 天前
    跑路,那要看是哪种跑路,是被挖走了还是自己走的,区别很大
    skyyan
        5
    skyyan  
       7 天前   ❤️ 1
    那个朋友是不是你
    MENGKE
        6
    MENGKE  
       7 天前
    要是裁员的话他们就等着拿赔偿了,这情况好想要倒闭
    snitfk
        7
    snitfk  
       7 天前
    整条管理线都跑路了,感觉新来的就是擦屁股的。可能会先发不出工资,然后倒闭欠薪。
    paopjian
        8
    paopjian  
       7 天前
    CEO 都换人了说明是把公司卖给别人了吧, 只是业务保留,这种就看你有没有核心技术了, 内部肯定是有一阵动荡
    yyi0708
        9
    yyi0708  
       5 天前
    我有一次类似经历,这件事或与是个机会,不过看具体情况。记得公司 ceo 带着后台、前端 leader 和几个组员陆续走,ceo 自己创业,估计和大老板利益冲突吧,留下来人重用加薪同时也招人。那时候是 18 年,毕业不久的我事情不多,福利很好,有长时间干自己事情和工作上说话也有份量,挺好的。
    kw8023cn
        10
    kw8023cn  
       5 天前
    @kev1nzh 过于天真了,你以为 CEO 和其他领导为什么跑的,人家是有消息的人,换个 CEO 来折腾一下,可能拖个一年半载的,不过结局一般只有一个死
    Chrizxy
        11
    Chrizxy  
       5 天前
    除非现在是 1997 年,你所在公司的灵魂人物被踢出局后又重返 CEO 岗位,否则。。。。
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