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liu233
V2EX  ›  职场话题

老公司都这样吗?领导抢功?

  •  1
     
  •   liu233 · 2018-09-19 10:06:43 +08:00 · 4856 次点击
    这是一个创建于 2236 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    新立项一个小项目。 我是项目负责人,规划好时间正常推进。

    嗯,群里 12 个人,今早突然发现群里人员构成,5 个高层领导,2 个中层,2 个数据提供方,

    嗯~~ 2 个程序员 1 个 UI。。。

    干活的就 3 个,然后 7 个领导盯着??

    这种公司不走留着过年?? 还真是留着过年。。

    26 条回复    2018-09-20 12:19:02 +08:00
    FakeLeung
        1
    FakeLeung  
       2018-09-19 10:10:09 +08:00
    所以楼主走了吗?
    whileFalse
        2
    whileFalse  
       2018-09-19 10:10:16 +08:00   ❤️ 2
    领导加了群就是抢工?那你还是走好了。
    TingHaiJamiE
        3
    TingHaiJamiE  
       2018-09-19 10:12:14 +08:00
    突然发现这种群在我微信里有好几个...
    failpass
        4
    failpass  
       2018-09-19 10:14:14 +08:00
    你们三个建个小群不就好了
    liu233
        5
    liu233  
    OP
       2018-09-19 10:14:56 +08:00
    @whileFalse 嗯 老公司很懒散,5 个高层人员,都没啥事干,好不容易来个活。。。
    5 个高层主要有 我顶头上司技术总监,需求方营销总监,还有一个招过来半年没事干 瞎晃悠的不知道啥的 总监直接把这个小活抢到手 嗯 ~ 跟我开始对接了,还有一个数据方的总监。 还有一个不认识的总监。。
    信不信 5 个领导的年终 PPT 里保证有这项目一页。。 /手动滑稽
    LU35
        6
    LU35  
       2018-09-19 10:15:41 +08:00 via Android
    这个是进度群吧,自己再建个群就行了啊。
    这就要走嘛。
    liu233
        7
    liu233  
    OP
       2018-09-19 10:17:00 +08:00
    说这事,主要是吐槽, 领导太多,干活的太少,
    之前领导让我做技术部经理,我想着跳槽就拒接了,然后我看现在的经理,嗯~ 现在周三,还没看到人,都在开会。
    天天开会。天天开会。天天开会。
    liu233
        8
    liu233  
    OP
       2018-09-19 10:19:39 +08:00
    @LU35
    @whileFalse

    没说要走 就是吐槽一下 领导太多,开会太多,扯皮太多,干活太少。
    liu233
        9
    liu233  
    OP
       2018-09-19 10:25:03 +08:00
    不能说抢功, 就是小小的吐槽 为什么有会有抢功这个词汇出现在脑子里

    这是 需求方的一个小活, 给内部员工自己用的。如果我自己来做的话,我和后端两个人 一周就能搞定。

    现在因为领导的介入,嗯 ~ 项目已经规划到了 10 月底。。。
    coderluan
        10
    coderluan  
       2018-09-19 11:12:56 +08:00
    这个不能看群,得看公司实际的组成结构。如果组成结构和群一个德行,这种可以走。如果组成结构没问题,有的领导就愿意建一个个小群,认为方便管理,这个没啥问题,你感觉不方便就开发再建个群就完了。
    imn1
        11
    imn1  
       2018-09-19 12:00:31 +08:00
    很久以前新闻联播看过一个新闻,记忆深刻
    某地一条主干电缆出了问题,先是画面十几个地方领导开会,下达重要指示
    然后画面一转,采访现场抢修人员,那个班长说:我们班 7 个人,连夜工作,完成了这次主干电缆抢修任务……
    嗯,可能我想多了,应该只是其中一个班吧
    samlee123
        12
    samlee123  
       2018-09-19 16:50:58 +08:00
    不走你还说什么
    liu233
        13
    liu233  
    OP
       2018-09-19 17:23:33 +08:00
    @samlee123 又加人了 现在是 5 个总 4 个经理了
    liu233
        14
    liu233  
    OP
       2018-09-19 17:24:33 +08:00
    哈哈哈哈 公司啥都不多 就领导巨多,20 年的老公司了
    af463419014
        15
    af463419014  
       2018-09-19 17:33:57 +08:00
    领导多不多不重要,关键是你对工资满意不
    watzds
        16
    watzds  
       2018-09-19 17:42:30 +08:00 via Android
    麻烦的是这些领导都会现场指挥,意见还各不相同
    xzg1993
        17
    xzg1993  
       2018-09-19 17:45:10 +08:00
    我会跟你说 我现在公司,领导远远超过开发嘛( 6 个看 1 个干),但是没办法谁叫领导有钱有资源
    hengo
        18
    hengo  
       2018-09-19 19:11:19 +08:00 via iPhone
    这算什么,之前我那个比你这个更夸张 23 个人的微信群,2 个后台开发,一个前端开发。
    zhuojiajunabc
        19
    zhuojiajunabc  
       2018-09-19 19:14:37 +08:00
    其实还好,机关单位比这夸张得多
    panda
        20
    panda  
       2018-09-19 19:24:43 +08:00 via Android
    那里也有这些关系户
    visonme
        21
    visonme  
       2018-09-19 19:36:48 +08:00
    一种常态,很多公司都是这样,管理多于一线,这种情况倒没什么,最怕领导在里面不通“情理”。
    pathbox
        22
    pathbox  
       2018-09-19 20:00:04 +08:00 via iPhone
    什么公司这么养老
    Mavious
        23
    Mavious  
       2018-09-20 11:06:09 +08:00
    前东家,总计 13 人,号称扁平化管理。这么个 mini 公司,2 层就够了,但实际上分了高中低 3 层人员。
    高层 3 人、中层 4 人,底层 5 人。

    中层及以上人员都不做业务。喜欢动嘴,热衷开会,5 个工作日,有 4 个*半天在开会。当然,也常拉底层去开会。
    长达 3 个小时的马拉松式会开完,要么是冒出个新点子叫底层干活儿,要么 3 个小时一事无成,只争论,没定论。

    感受一下。
    wolfie
        24
    wolfie  
       2018-09-20 11:06:23 +08:00
    这种老公司的领导工作主要开会。
    各种瞎提意见,做样子,特别耽误开发进度。
    Mavious
        25
    Mavious  
       2018-09-20 11:06:47 +08:00
    改成“高层 4 人”
    qiuqiuer
        26
    qiuqiuer  
       2018-09-20 12:19:02 +08:00 via Android
    @ 把这个公司总结成一个人的话,开会时就是间歇性精神分裂开始了。。。
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