分享一个 G 家面试的经历

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这是一个创建于 2108 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

Timeline

2018.10 中旬: 收到一封 G 家 recruiter 的标准邮件，问有没有兴趣聊聊。遂回可以。
2018.10 下旬: 和该 Recruiter 一个视频 45 分钟左右的面试，主要问了些非常简单的问题和一些我的情况。例如各种排序的复杂度，dictionary 的一些实现细节这种程度的。这应该是所谓的第一轮筛选。之后安排了 11 月初的技术电面。
2018.11 月初：和一位工程师进行了 50 分钟左右的电面。一个简单问题开始，然后有一个追加的问题。一周后 recruiter 发了 onsite 的邀请。由于我 1 月中旬要交毕业论文，所以安排到了 1 月 24 号的 onsite。
2019.1 月：因为学校原因论文推迟了到了 21 号才交，因此我只有 22 号 1 天的时间准备。23 号去了所在地，G 家安排的酒店非常不错。
2019.2 月初：Recruiter 直接打来电话，说面试官（ X5 ）的反馈都收到了，positive，7 号送 hiring committee。8 号一大早我还在睡觉错过了一个 recruiter 打来的电话，发了个邮件过去说还在睡觉没听到电话，过了一会儿 recruiter 又打来说 hiring committee 做了 hire 的 recommendation，之后会有负责 offer 的 team 和高层审批之类的，要一到两周。
2019.2 月中：过了一周发来视频邀请，offer 到手。

Onsite 的面试

总共 5 个面试，各 45-50 分钟。上午 3 个，然后有个 googler 带你去吃饭然后逛一逛。下午 2 个。其中 4 个是 coding，1 个是 system design。两个跟图搜索相关，另外两个不好分类。难度一般。 System design 是让设计一个跨 data centre 的日志系统。需要考虑的东西非常多，还要估算需要的计算和储存资源。面试都在一个小屋里面，在一台 Chromebook 上写，也可以选择在黑（白）板上写。

感想

1 月 23 号一天时间在网上搜了一下面经，发现算法部分什么都有可能问到，所以干脆就没有看了，在 leetcode 上随便找了两道中等难度的题，练习了一下在纸上写。基本上网上的说法都是一定要多刷题，而且面试的时候做题速度要快。这一点跟我遇到的情况有出入。由于自身的原因，我已经一年没怎么写过代码，好几年没做过类似的题了，而且面试的时候感觉我做得非常慢，记得其中一个面试的 follow up 问题都没来得及写代码，但是我的思路是讲清楚了的。综合起来我感觉他们最看重的几点应该是思路和沟通，除了一个非常 nerdy 的面试官之外，其他几个面试真的像是在交朋友，充满了欢声笑语那种感觉。后面 recruiter 的反馈也是说有一轮的代码写得不好，但是 5 个面试官都认为我的沟通还不错。所以我觉得刷题并不是最重要的。

好吧，流水账就这样了，当然其中还有一些过程我觉得不重要就没有写了。有问题可以问我 :)

第 1 条附言 · 2019-02-17 10:10:45 +08:00

好吧,本来是想分享一下这个流程和时间线的供大家参考,而且并没有 NDA 的问题. 既然大家有疑虑,那么本贴到此为止.
如果透露了不该透露的东西, 能否麻烦 @Livid 将此贴删除,谢谢!

第 2 条附言 · 2019-02-17 23:59:14 +08:00

@Kai @Olivia @GordianZ @sparanoid @Livid

RECRUITER

面试

onsite

hire

23 条回复