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walkerliu
V2EX  ›  职场话题

公司裁员不打算给赔偿,我要怎么收集证据

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  •   walkerliu · 2019-09-02 16:01:44 +08:00 · 2991 次点击
    这是一个创建于 1914 天前的主题,其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

    说明一下目前基本情况,请各位同僚给一些建议

    1. 目前给的选择是一个月工资然后让全职找工作,但是中间肯定还需要给他们解决问题,包括交接。
    2. 公司做数字货币交易所的,有点灰产的范畴。
    3. 公司对考勤要求不是很严格,所以有很多缺卡记录。
    4. 公司在杭州这边是办公地点是共享办公室
    5. 公司发工资是走的第三方的劳务公司

    我需要怎么收集证据?因为打卡是走的钉钉,并且办公地址是共享空间,所以这个有点不好收集。现在闹得不是很僵,但是后面抗争的时候肯定会闹僵。

    第 1 条附言  ·  2019-09-03 17:16:40 +08:00
    感谢各位给的建议,稍微强硬了一下,最后给到了满意的价码
    10 条回复    2019-11-24 13:11:51 +08:00
    zazalu
        1
    zazalu  
       2019-09-02 16:09:15 +08:00 via Android
    不是很懂,但是加油。
    different
        2
    different  
       2019-09-02 16:11:30 +08:00
    并没有看懂,
    你是被裁的?
    还是裁员的领导?
    DirtyCandy
        3
    DirtyCandy  
       2019-09-02 16:12:08 +08:00
    @different 他很明显是被裁员的啊
    iBenlim
        4
    iBenlim  
       2019-09-02 16:15:21 +08:00
    带上社保记录,工资流水,劳动合同,直接去劳动局仲裁,集体去的话,就更容易一些。到时候他们会专门找你们谈赔偿的...
    zhang5388137
        5
    zhang5388137  
       2019-09-02 16:16:48 +08:00
    我今天早上也被告知, 说是项目被裁了........(坐标杭州)
    walkerliu
        6
    walkerliu  
    OP
       2019-09-02 16:22:16 +08:00
    @iBenlim 但是我要怎么证明我被裁员了哪?
    iBenlim
        7
    iBenlim  
       2019-09-02 16:28:15 +08:00
    @walkerliu 所有能证明的聊天记录,包括微信,谈话录音等等。
    sls
        8
    sls  
       2019-09-02 16:54:41 +08:00
    做数字货币交易所的都要裁员了
    NeakCaffery
        9
    NeakCaffery  
       2019-09-03 14:13:00 +08:00
    保留事实工作的相关证据(打卡记录不是必须的),比如每天的工作邮件、代码上传记录、工作聊天记录什么的,证明每一天你有在工作。至于怎么证明说你不是主动辞职的,不要有你的辞职申请什么的就行,如果已经有了就难搞,还是去谈一下争取多一点补偿
    dingyaguang117
        10
    dingyaguang117  
       2019-11-24 13:11:51 +08:00
    幸亏走得早, 要开始严打了
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