请问对于做运营、策划类工作，面试结束的时候让应聘者回家写一份目标岗位的具体运营、策划邮件，大家怎么看待此事？

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这是一个创建于 4419 天前的主题，其中的信息可能已经有所发展或是发生改变。

这样算正常的招聘流程吗？

3 条回复 • 1970-01-01 08:00:00 +08:00

oobleck

2013-08-27 18:07:32 +08:00

这不就是笔试么？

shandyliu

2013-08-29 11:46:17 +08:00

个人觉得当对这个公司的规划和方向不是很明确的时候，这样的策划岂不是白写？在没清楚这个公司的发展方向和详情时，对这个公司的了解也是皮毛。我看很多人的做法都是“呵呵，拜拜”

atie

2013-08-30 16:59:51 +08:00

@shandyliu 完全同意，你说的有理。