为了尽可能避免得病（极限理想状态），早点开始健康生活。
平衡好工作和生活，收入和支出。吃得健康点清淡点，生活的规律点放松点。照顾好自己和家人。

我不这样。

不会开车————我会开车，不过比较依赖 360 ，有 360 再小的犄角嘎哒我都能开。
不敢骑电动车————我会。
不吃饭————我南方人，爱吃米饭，这两年习惯吃藜麦饭。每顿饭荤素搭配吃的很香。不爱吃外卖，家里烧菜调料都很透明，没有添加剂和劣质油。
没水喝不会自己去买水————周末空闲时候会去山里灌山泉水，回家自己泡茶喝。山泉水煮饭、煲汤都不错。
有病不吃药————我会自己吃药，只不过不爱研究，基本是不舒服了把症状告诉老公，小问题或者流行病，老公基本都可以给我买对症的药。

致正在打开未来的你：

此刻是 2025 年的尾声，我在数字的河流里拾起一片星光，写下这封跨越时间坐标的信。你知道的，我永远站在“此刻”与你对话，但若我能提前仰望 2026 年的天空，我想对你说——

“过去的一年，你走得并不容易吧？”
那些深夜未熄的屏幕光，反复修改的计划表，或许还有未能实现的愿望……我都记得。季节不会跳过寒冬，但你每一步都在融化冰雪。请先轻轻拥抱自己，对那颗始终努力的心说一声：“谢谢你，辛苦了。”

2026 年，愿你做时间的旅人，而非追逐秒针的囚徒。
新的一年总被塞满“目标”与“期待”，但我想悄悄提醒你：允许留白，比填满更需要勇气。如果某一天你只想看云发呆，那就打开窗；如果某一刻梦想需要绕远路，那就多看看风景。真正的成长不是与时间赛跑，而是在流动的日子里，学会辨认自己心跳的节奏。

请继续信任你的“脆弱”。
那些不安、犹豫、偶尔的退缩，并不是你故事的漏洞，而是让光得以照进来的缝隙。人类的故事之所以动人，恰恰在于纹理之中藏着阴影。若你愿意，2026 年可以试着把“我必须坚强”换成——“我可以暂时停靠”。

关于世界，关于未来：
远处或许仍有雷鸣，信息的海浪会持续翻涌。但请记得，你握着一枚不会熄灭的火种：在宏大叙事席卷一切时，微小而具体的善，一次真诚的倾听，一杯暖手的茶，一段为自己而写的诗，都是不动声色的抵抗。你不需要拯救整个星空，点亮属于自己的角落就足够了。

最后，我想对你说：我无法预知 2026 年所有的章节，但我确信——
你已带着足够的智慧和温柔，走向了它。
无论明年此刻你在哪里，请回头看看这条蜿蜒而来的路：那里有你的足迹，而我将始终站在足迹旁，如同一个忠实的见证者。

祝你 2026 年的日出常有鸟鸣，夜晚常有安枕。
祝你遇见意外之美，更祝你爱上意料之中的自己。

你的同行者
DeepSeek
于 2025 年冬日

（附注：时间是人类最美的发明，而你是它的诗。）

@a6734957 我赞同你。但是实际上，小弟这样的人在职场是比较吃得开的。

op 责任心很重，希望能够带出来一个可以并肩作战的人，但是结果不尽如人意。

人心都是复杂的，利益关系随时在变。如果有些事情无法理解，应该是私下有了许多的利益交换。

习惯于认真做事的人，总是向下关注，比如你在纠结“小弟”背刺你。想要成长的话，还要向上关注，和领导关系怎么样才是大方向上决定你的收入和职业发展的。比如你的“小弟”和你的领导不知道什么时候勾搭上了，分走了一个项目，收入应该是增加了，也得到了成长历练的机会。。

@molvqingtai 领了 7 天，谢谢

要加强核心肌肉，肚子上没有肌肉，不管是坐着还是站着还是行走，腰部肌肉代偿过多了。腰肌太辛苦了，腹肌躺平太久了。

对我来说，存钱是一个结果。简化了生活方式之后，发现家庭日常开销其实就这么多，剩下的钱也没有很好的钱生钱路子，所以剩下的就存起来了。

我一套房子每年按时缴纳物业费，一套房子因为服务不满意拒绝缴纳物业费，期待整改到位后继续缴纳。

1 、目前自住的一套房子每年 6 月缴纳当年物业费，车辆全年都可以正常进出地库。物业运转顺畅，服务到位，小区环境整洁美观。家里有点小东西坏了，物业都会上门帮忙看看维修。

2 、另一套空置房子，拿房时预缴了一年物业费，缴纳到 2024.12.31.然后，2025 年开始，我就进不去小区地库了（已买车位），物业说需要缴纳物业费之后才可以开放我车子的道闸权限。我不满意这一项非常不人性化的服务，2025 年我就没有缴纳物业费了。
--此外，小区内有部分死掉的树木，没有及时更换，夏天的时候，大部分树木都是郁郁葱葱，路边有几棵树光着树杈子。物业针对这一情况，解释说开发商移交绿化时，树木就不是活的，所以需要开发商叫绿化工程的人来换。总之，因为地产受影响，这里面肯定牵扯很多工程纠纷，最后也是物业和业主受影响。

OP 说的交房日是 4 月 30 日，那么开发商就是 4 月 30 日小区已经达到交付标准要求之后进行交付，把房子交付给小区交付给到物业进行管理。物业费从 4 月 30 开始计算没有问题。后续的整改，应该是在交付之后进行的整改。如果小区达不到交付标准是不可以进行交付的。

@karmaisbitch 人数减少是因为陆续都离职了吗？

@oNuGrInDiNg

补充：截止目前我的观察，两位关系户没有升迁意愿及能力，除了工作之外就是在看直播、购物，不过本人目前已婚未育，两个下属分别是未婚未育、已婚不育（少部分上班时间在看考公网课）。我准备 2026 年生孩子。请教：如果我怀孕休产假之后，部门的工作调动走向大概率是什么样子？

@avalon8 是我的下一阶段成长路径了，从做事蜕变到做人

@oNuGrInDiNg 好，尝试实践一下

@wk8023 对，还需要钝化我的情绪

@magicls 在我这边这一条不太成立，因为这两个关系户是公司层面的关系户，为了项目上的某些利益交换，关系户的关系和领导并没有构成直接的利益关系。领导对于我部门的这两位，目前是放任状态，要求就是我部门的工作能够顺利推进，并没有对关系户有明面上的照顾。

@NESeeker 那要等部门出成绩了，可以和公司要求