话是没错，但问题就是人不在日本的话基本没可能直接进日本大厂，能去硅谷谁会去日本呢是不是。
派遣能不能干的顺心说实话全靠运气，要先遇到一个不太坑的派遣公司，还得能赶上个气氛好的现场。尤其是后者可遇而不可求。派遣本来就是二等公民，要不是脏活累活也不会找派遣来干。
op 有国内大厂经验在日本做派遣技术方面应该是碾压级的，问题是很多企业对派遣的要求是要听话，按部就班，甚至是要背黑锅。自身技术越高去做这种工作时反而会更难受。
建议是把派遣看作跳板，初到异国有一个语言门槛低工资还行的工作算是还不错的开始。op 还是尽快加强语言和熟悉工作方式，然后跳槽做正社员。
眼下的情况如果已经到了无法忍受的地步，可以跟派遣公司商量换现场试试，需要付出的代价是要去面试。我认识干了十几年派遣的人，他就喜欢干一阵换一个地方，如果能带新人 cover 住现场的话工资是会比一般企业正社员高上不少的。
当然回国也不失为一个退路，但要考虑现在国内的行业状况和经济形势。