小米的 mini led 行不行呀？我看 55 寸加上补贴不到 2400 可以拿下

“身份构建”，“文化认同”

科技行业内最关键的技术能力你是只字不提啊

感觉你这个完全就是微软商店的改版，最大的问题还是其他 v 友提出来的，为什么开发者要信任你，把这个钱给你赚。
但是说实话，我感觉你描述的有一点点像 setapp 。

现在不用安卓了，不太清楚，但是之前 airpods2 时候配合坚果 pro2 用过一段时间，可以去酷安上看看有没有什么相关的软件，至于模式切换，自适应估计是没了，但是找个 iphone 设置好按键切换的功能一样能用。

专升本，学好英语，面向面试编程

@wild80 校招运维应该还是好找的，反正我找工作是什么都申请了（测试，前后端，运维，产品），运维给 offer 几率最大，但是钱最少哈哈。主要还是因为 1 ，我之前实习有一点点运维相关的经验，2 ，说实话公司也不指望你一个刚毕业的能知道生产环境中需要经验积累的知识。

两个一起，普通开发的话说实话没什么不同，但 ts 确实会比 js 繁琐一些（但对于我来说会好用一些，利于 debug ），说实话，你这些问题都可以暂且不问，先找个想法，一切为了完成这个想法而学。

@moment082 牛呀，掘金上这么高强度的发文章

我是去年的应届，别的老哥都回答了其他的问题，那我就说一下剩下的那个。

工资方面，至少从我今年的经验来看，运维的工资预算是普遍比开发低不少的，但是 oncall 的时候一般都会有倍率工资或者奖金，但是总体（包含餐补什么的）算下来还是比开发少不少钱的。

其次就是方向的问题，我觉得运维的方向定下来之后就比较死了，因为运维要学的真的很多，不是说开发就学的更少，而是如果你想在运维这方面干好，你就要学很多东西，这就导致了你可能未来想转岗（比方说转开发）的时候不一定有时间和精力去学习那方面的知识。

最后就是工作内容，虽然开发和运维都不是什么轻松的活，但是运维还要加上一个随时 oncall 的属性，不过比较看公司了，如果公司设备，平时的流水线什么的设计的比较好，出问题的概率比较低的话，那么运维的工作到也还算舒服（或者公司愿意给运维部分发钱，以供工具的购入），但就怕设备老旧，系统不完善，一天到晚就是在哪里 debug ，最终找到了也就是提个 ticket 给开发的事

（以上说的不完全正确，有问题的话还希望老哥们能够指出）

可能是对于那个所谓的目标的完成欲望不是很强烈？我是很容易就想摆烂的人，学生时期的目标都是外界设定的，所以就没什么动力，但是之后有了自己的想法和目标，多高的强度都能顶住。

@bixchen 要上的话可以看我的帖子

166 每月（合约） 500m，40g5g 流量，1500 通话时长，也不知道说北京联通贵的人是怎么想的

macbookpro 2018 15' 你说的问题都没遇到。。。

unclutter 也不错的，就是好像挺小众的，不光是剪贴板管理，记事和文件快速访问都有的

@FFLY 又来了又来了，经典恶臭意义党

mxkeys master3